2022年8月22日，乐山省人社厅报请区委社治委、市地税局、市教育局、市国资、市银行监管局、市地税6职能部门下发《关于促进民营企业年金计划发展的辅导意见建议》（成年人社发〔2022〕11号，以下全称《辅导意见建议》）。

省人社厅相关相关人士就

《辅导意见建议》有关情形及

街坊重视的焦点问题进行了阐释

一起来看看

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一、民营企业年金计划是甚么？

民营企业年金计划指民营企业或其老干部在司法国家机关参与基本上医疗保险的基础上，独立自主创建的补足医疗保险制度，是我国多渠道、多支撑点医疗保险管理体系第二支撑点的重要重要组成部分。

二、创建民营企业年金计划有甚么促进作用？全面覆盖面是甚么样？

民营企业创建民营企业年金计划，有助于健全老干部薪资管理体系，展现出民营企业较好文化、进一步增强专业人才诱惑力、稳定老干部队伍；老干部参与民营企业年金计划，有助于在基本上医疗保险的基础上，另外减少这份养老保险累积，不断提高卸任后消费水平和生活产品质量。

司法国家机关参与了民营企业老干部基本上医疗保险的劳动部门或其老干部，都可以创建民营企业年金计划，包括各种类型村落民营企业或其老干部、社会风气组织或其专老干部作人员、国家机关国家国家机关基本建设外值班人员等。

三、乐山街坊营企业年金计划村落居民目标是甚么？

《辅导意见建议》明晰，全区创建民营企业年金计划万户每年减少10%以上；至2025年初，政策支持、民营企业独立自主、职能部门协同、社会风气参与的民营企业年金计划工作新格局全面构筑，全区参与民营企业年金计划万户较2021年初减少一倍。

四、《辅导意见建议》对扩大民营企业年金计划全面覆盖面有甚么样前瞻性措施？

特别针对国有民营企业和信托公司、中小型微民营企业、国家机关国家国家机关目大吻、用工调派单位、工业园区等5类情形，分别明晰鼓励鼓励措施。

1.国有民营企业和信托公司

鼓励其充分发挥带头促进作用促进作用，推动实现民营企业年金计划全全面覆盖；

2.中小型微民营企业

可先行为中高级技术人员、管理人员等创建民营企业年金计划，再逐步扩大全面覆盖面；

3.国家机关国家国家机关

鼓励其为目大吻创建民营企业年金计划，所需资金纳入现有财政预算统筹保障，并支持相关行业（系统）由主管职能部门统一发起创建基本建设外人员民营企业年金计划；

4.用工调派单位

用工调派人员民营企业年金计划原则上由用工调派单位统一发起创建，可先行为有条件的用工单位用工调派人员创建民营企业年金计划；

5.工业园区

园区内尚未单独创建民营企业年金计划的民营企业，可由园区统一发起为其使用的各种类型专业人才创建园区专业人才民营企业年金计划计划。

五、民营企业年金计划如何缴费？

民营企业缴费每年不超过本民营企业老干部工资总额的8%，民营企业和老干部个人缴费合计不超过本民营企业老干部工资总额的12%。具体所需费用，由民营企业和老干部协商确定。

六、老干部工作单位变动，民营企业年金计划怎么处理？

老干部变动工作单位时，新就业单位已经创建民营企业年金计划或职业年金计划的，原民营企业年金计划个人账户权益应随同转入新就业单位民营企业年金计划或职业年金计划。

老干部新就业单位没有创建民营企业年金计划或职业年金计划的，或老干部升学、参军、失业期间，原民营企业年金计划个人账户可以暂时由原管理机构继续管理，也可以由法人受托机构发起的集合计划设置的保留账户暂时管理。

七、民营企业年金计划如何领取？

老干部在达到国家规定的卸任年龄或完全丧失劳动能力时，可以从本人民营企业年金计划个人账户中按月、分次或者一次性领取民营企业年金计划；也可以将本人民营企业年金计划个人账户资金全部或部分购买商业医疗保险产品，依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权；出国（境）定居人员的民营企业年金计划个人账户资金，可以根据本人要求一次性支付给本人。老干部或者卸任人员死亡后，其民营企业年金计划个人账户余额可以继承。

八、乐山市将如何优化民营企业年金计划经办服务？

《辅导意见建议》提出，优化人社职能部门和受托运营机构2方管理服务。全区人社职能部门将加强对劳动部门制定民营企业年金计划的政策业务辅导，加快推进网上备案，为劳动部门和老干部创建民营企业年金计划提供更加便捷高效服务；民营企业年金计划受托运营机构将以民营企业需求为导向，优化参保缴费、权益查询、账户转移、待遇支付工作流程，进一步丰富和优化产品供给，适度降低服务费用，提高民营企业年金计划基金收益水平。